ONRC · 22.08.2026
ANAF · 19.08.2026
ANAF · 19.08.2026
ANAF · 30.06.2026
conform SEAP · 28.08.2026
Nu am putut lega aceasta persoana de o identitate, asa ca nu stim in ce alte firme apare. O potrivim dupa identificator, niciodata dupa nume.
Vecinii nu se pot numara: nu am putut lega adresa de o cheie din registru.
Le-am cautat dupa strada si numar, nu dupa cheia registrului — o potrivire mai slaba decat a celorlalte randuri. Registrul scrie aceasta adresa in 4 feluri, deci firmele stau pe tot atatea chei:
Sunt firmele care au sediul social aici azi, nu cele care erau aici cand era si firma asta.
Firmele sunt cele care au sediul social azi la aceeasi adresa, dupa cheia de adresa a registrului — sau, unde cheia nu leaga nimic, dupa strada si numar, si randul o spune. O adresa comuna nu inseamna neaparat o legatura reala: intr-o cladire de birouri stau zeci de firme fara nimic intre ele. Informativ, nu dovada.
| Nume | Cotă Capital |
|---|---|
| firmă | 80% |
| firmă | 20% |
| persoanăadministrator | — |
| persoanăadministrator | — |
| persoanăadministrator | — |
| 2 deținători în act | 100% |
Sumarul provine din actele publicate în Monitorul Oficial partea a IV-a și reflectă starea de la data fiecărui act. Informativ, nu dovadă.
Dosare in care o parte poarta o denumire pe care o au mai multe firme, iar aceasta e unul dintre candidati. Nu sunt confirmate ca dosare ale firmei.
Fara termene inregistrate.
Admite, în parte, contesta?ia formulată de către contestatoarea S.S.D, în contradictoriu cu intimata E D SRL, şi în consecin?ă: Anulează, în parte, Decizia nr. 7103 din data de 29.12.2025 de sancţionare a contestatoarei cu desfacerea disciplinară a contractului individual de muncă, emisă de către intimată, sub aspectul reţinerii încălcării dispoziţiilor art. 8 lit. B alin. 63 din Regulamentul intern, cât şi sub individualizării sancţiunii disciplinare cu desfacerea contractului individual de muncă. Dispune înlăturarea încălcării dispoziţiilor art. 8 lit. B alin. 63 din Regulamentul intern şi înlocuirea sancţiunii disciplinare a desfacerii contractului individual de muncă cu sancţiunea disciplinară constând în reducerea salariului de bază pe o durată de 3 luni cu 10%, prevăzută de dispoziţiile art. 248 alin. 1 lit. c) Codul muncii. Obligă intimata să achite contestatoarei o despăgubire egală cu salariile indexate, majorate şi actualizate, precum şi cu celelalte drepturi de care ar fi beneficiat aceasta, începând cu data desfacerii contractului individual de muncă şi până la data rămânerii definitive a prezentei sentinţe, cu reducerea salariului de bază cu 10% pe o perioadă de 3 luni, sume la care se va calcula şi dobânda legală penalizatoare, de la data scadenţei şi până la data plăţii efective. Respinge în rest cererea, ca neîntemeiată. Cu cheltuieli de judecată pe cale separată pentru contestatoare. Cu drept de apel în termen de 10 zile de la comunicare. Apelul se depune la Tribunalul Sibiu. Pronunţată astăzi, 03.07.2026, cu votul consultativ al asistenţilor judiciari, prin punerea solu?iei la dispoziţia părţilor prin mijlocirea grefei instanţei.
Amână pronun?area în cauză la data de 03.07.2026, soluţia urmând a fi pusă la dispoziţia părţilor prin mijlocirea grefei intanţei.
Respinge cererea de preschimbare a termenului de judecată formulată de intimata E D SRL. Fără cale de atac. Pronun?ată prin punerea solu?iei la dispozi?ia păr?ilor prin mijlocirea grefei instan?ei, astăzi, 15.06.2026.
Admite cererea de preschimbare a termenului de judecată formulată de contestatoarea S.S.D. Preschimbă termenul de judecată fixat pentru data de 08.09.2026, ora 11:00, sala E, noul termen de judecată fiind stabilit pentru data de 23.06.2026, ora 12:00, SALA C, pentru când se vor cita părţile, contestatoarea prin intermediul agentului procedural al Judecătoriei Cluj-Napoca, prin email şi prin notă telefonică, iar intimata prin intermediul agentului procedural al Judecătoriei Sibiu, prin mail/fax/notă telefonică, cu menţiunea pentru ambele părţi prin citaţie că, în conformitate cu dispoziţiile art. 159 teza a-II-a C.pr.civ., s-a dispus scurtarea termenului de înmânare a citaţiei la o zi înainte de termen Fără cale de atac. Pronun?ată prin punerea solu?iei la dispozi?ia păr?ilor prin mijlocirea grefei instan?ei, astăzi, 03.06.2026.
Acordă un nou termen de judecată la data de 08.09.2026, sala E, ora 11.00, pentru dezbaterea fondului.
Acordă un nou termen de judecată la data de 02.06.2026, sala E, ora 10,30, pentru administrarea în continuare a probei testimoniale şi pentru ca intimata să depună înscrisurile solicitate de către instanţă.
Acordă un nou termen de judecată la data de 05.05.2026, sala E, ora 11.00, pentru administrarea probelor încuviinţate în cauză.
Respinge, ca neîntemeiată, contestaţia formulată de către contestatorul M.G.S în contradictoriu cu intimata EON D SRL. Cu drept de apel în termen de 10 zile de la comunicare. Apelul se va depune la Tribunalul Sibiu. Pronunţată astăzi, 20.05.2026, cu votul consultativ al asistenţilor judiciari şi pusă la dispoziţia părţilor prin intermediul grefei instanţei.
Amână pronun?area în cauză la data de 20.05.2026, soluţia urmând a fi pusă la dispoziţia părţilor prin mijlocirea grefei intanţei.
Acordă un nou termen de judecată la data de 05.05.2026, sala E, ora 11.30, pentru administrarea probelor încuviinţate în cauză.
Admite cererea de abţinere formulată de doamna judecător O.I.E de la soluţionarea dosarului nr. 99/85/2026. Înaintează cauza compartimentului Registratură în vederea repartizării aleatorii. Fără cale de atac. Dată în camera de consiliu şi pronun?ată prin punerea solu?iei la dispozi?ia păr?ilor de către grefa instan?ei, astăzi, 21.01.2026, cu votul consultativ al asisten?ilor judiciari.
Sursa: portalul instantelor de judecata (portal.just.ro / ECRIS), indexat periodic. Legatura dosar–firma se calculeaza la indexare, potrivind exact denumirile cunoscute ale firmei (inclusiv cele anterioare) cu numele partilor; cand denumirea e purtata de mai multe firme, dosarul apare doar ca potrivire probabila.
Cine mai are sediul social la aceste adrese se vede in Conexiuni cu alte firme, in tabul „Adrese".
| An | Cifra de afaceri | Profit / Pierdere | Datorii totale | Active fixe | Active circulante | Capitaluri proprii | Nr. salariati |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2025 | 123.605.289 RON | 4.841.166 RON | 15.312.428 RON | 4.911.011 RON | 26.841.976 RON | 16.475.184 RON | 669 |
| 2024 | 113.441.555 RON | 4.543.511 RON | 17.742.909 RON | 5.240.670 RON | 34.293.779 RON | 21.834.012 RON | 550 |
| 2023 | 83.745.838 RON | 3.397.396 RON | 12.680.380 RON | 4.503.452 RON | 25.452.526 RON | 17.290.501 RON | 425 |
| 2022 | 58.272.474 RON | 2.385.375 RON | 11.888.795 RON | 4.015.530 RON | 21.794.909 RON | 13.946.265 RON | 315 |
| 2021 | 46.996.739 RON | 1.892.107 RON | 8.926.573 RON | 4.258.378 RON | 16.222.406 RON | 11.554.211 RON | 277 |
| 2020 | 37.316.808 RON | 1.566.004 RON | 6.324.694 RON | 5.195.827 RON | 10.821.061 RON | 9.692.950 RON | 231 |
| 2019 | 29.150.853 RON | 1.072.567 RON | 7.156.639 RON | 5.880.171 RON | 9.438.481 RON | 8.164.248 RON | 157 |
| 2018 | 5.233.907 RON | 201.414 RON | 8.203.575 RON | 6.696.325 RON | 14.665.392 RON | 7.034.414 RON | 17 |
| Indicator | 2025 | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Cifra de afaceri | 123.605.289 RON | 113.441.555 RON | 83.745.838 RON | 58.272.474 RON | 46.996.739 RON | 37.316.808 RON | 29.150.853 RON | 5.233.907 RON |
| Venituri totale | 124.830.810 RON | 114.526.551 RON | 84.744.970 RON | 58.904.035 RON | 47.090.971 RON | 37.416.504 RON | 29.300.689 RON | 5.287.280 RON |
| Cheltuieli totale | 118.944.845 RON | 109.124.577 RON | 80.757.073 RON | 56.129.442 RON | 44.853.604 RON | 35.640.075 RON | 27.912.554 RON | 5.038.050 RON |
| Profit brut | 5.885.965 RON | 5.401.974 RON | 3.987.897 RON | 2.774.593 RON | 2.237.367 RON | 1.776.429 RON | 1.388.135 RON | 249.230 RON |
| Profit net | 4.841.166 RON | 4.543.511 RON | 3.397.396 RON | 2.385.375 RON | 1.892.107 RON | 1.566.004 RON | 1.072.567 RON | 201.414 RON |
| Active fixe (imobilizate) | 4.911.011 RON | 5.240.670 RON | 4.503.452 RON | 4.015.530 RON | 4.258.378 RON | 5.195.827 RON | 5.880.171 RON | 6.696.325 RON |
| Active circulante | 26.841.976 RON | 34.293.779 RON | 25.452.526 RON | 21.794.909 RON | 16.222.406 RON | 10.821.061 RON | 9.438.481 RON | 14.665.392 RON |
| Creante | 3.557.183 RON | 13.757.707 RON | 10.117.232 RON | 2.304.914 RON | 7.952.628 RON | 4.090.373 RON | 5.313.320 RON | 2.698.921 RON |
| Casa si conturi la banci | 23.284.793 RON | 20.536.072 RON | 15.335.294 RON | 19.489.995 RON | 8.269.778 RON | 6.730.688 RON | 4.125.161 RON | 11.966.471 RON |
| Cheltuieli in avans | 34.625 RON | 42.472 RON | 14.903 RON | 24.621 RON | — | 756 RON | 2.235 RON | 1.583 RON |
| Datorii totale | 15.312.428 RON | 17.742.909 RON | 12.680.380 RON | 11.888.795 RON | 8.926.573 RON | 6.324.694 RON | 7.156.639 RON | 8.203.575 RON |
| Venituri in avans | 0 RON | — | — | — | — | — | — | 6.125.311 RON |
| Capitaluri proprii | 16.475.184 RON | 21.834.012 RON | 17.290.501 RON | 13.946.265 RON | 11.554.211 RON | 9.692.950 RON | 8.164.248 RON | 7.034.414 RON |
| Capital subscris varsat | 6.833.000 RON | 6.833.000 RON | 6.833.000 RON | 6.833.000 RON | 6.833.000 RON | 6.833.000 RON | 6.833.000 RON | 6.833.000 RON |
| Nr. mediu salariati | 669 | 550 | 425 | 315 | 277 | 231 | 157 | 17 |